решить кейс: Организация расторгла трудовой договор с директором, который зарегистрировался предпринимателем и заключил новый контракт с юридическим лицом на оказание услуг по управлению. С выплат по этому соглашению фирма не начисляла взносов во вн

Исследование рассматривает случай расторжения трудового договора с директором, который стал предпринимателем и заключил контракт на управление. Анализируются правовые аспекты, взносы во внебюджетные фонды. Проект направлен на выявление проблем и разработку рекомендаций для специалистов и руководителей.

Название: «Решение кейса: Организация расторгла трудовой договор с директором, который зарегистрировался предпринимателем и заключил новый контракт с юридическим лицом на оказание услуг по управлению. С выплат по этому соглашению фирма не начисляла взносов во внебюджетные фонды»

Тип: Научный проект

Объект исследования: Трудовое законодательство, налоговое законодательство

Предмет исследования: Порядок расторжения трудового договора с директором, особенности заключения контрактов на оказание услуг по управлению, взносы во внебюджетные фонды

Методы исследования: Юридический анализ, сравнительный анализ законодательства, экспертные интервью

Научная новизна: Выявление правовых проблем, связанных с такими ситуациями, и разработка рекомендаций для предотвращения подобных нарушений

Цель проекта: Исследовать правовые аспекты расторжения трудового договора с директором и заключения контрактов на оказание услуг по управлению, а также выявить налоговые последствия для организации

Проблема: Несоблюдение законодательства при расторжении трудового договора и заключении контрактов на оказание услуг

Целевая аудитория: Юристы, специалисты по кадровому делопроизводству, руководители организаций

Задачи проекта:
1. Изучить законодательство о труде и налогах
2. Проанализировать ситуацию с расторжением трудового договора и заключением контрактов
3. Разработать рекомендации по правильной практике в подобных ситуациях